Portal de Transparencia
Información institucional y organizativa
Actividad
Su objeto social es la promoción y desarrollo del sector turístico de la nieve en la Comunidad Autónoma de Aragón, a través de la construcción y explotación comercial y turística de estaciones de esquí, explotaciones hoteleras y centros deportivos.
Normativa
Aramón, Montañas de Aragón, S.A., es una sociedad anónima de nacionalidad española que se rige por el Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital, y por las demás leyes y disposiciones que le sean de aplicación.
En lo que se refiere a contratación, ésta se regula por lo establecido en las Instrucciones Internas de Contratación aprobadas por el Consejo de Administración del Grupo Aramón con fecha 11 de julio de 2018.
Consejo de administración
• D. Antonio Gericó Sanmartín. (Presidente)
• D. Jesús María Sierra Ramírez. (Vicepresidente)
• D.ª Cristina Asensio Grijalba.
• D. Jorge Moncada Iribarren.
• D.ª María Asunción Sanmartín Mora.
• D. José León García Aldea.
• D. Marcelino Iglesias Cuartero.
• D. Juan Carlos Fandos Heredia.
• D. José Ignacio Oto Ribate.
• D. Ignacio Torre Solá.
• D.ª María del Mar González Bella. (Consejera – Secretaria)
Estructura organizativa
Director General – Antonio Gericó
Guiar a la organización hacia los objetivos marcados por el Consejo de Administración incluyendo la mejora de la eficiencia de todos los recursos a su cargo.
Subdirector General – Ignacio García
Asegurar el control económico y financiero de la compañía y el cumplimiento de sus obligaciones oficiales, suministrando a todas las direcciones información útil para su gestión.
Director de Restauración – Brian Tolosa
Garantizar un óptimo funcionamiento de todos los establecimientos de restauración del Grupo Aramón, teniendo en cuenta las necesidades y la previsión de ventas.
Director Técnico – Enrique Martín
Planificar, organizar y dirigir el trabajo relacionado con los proyectos y obras, el mantenimiento, compras y labores técnicas de acuerdo con la legislación vigente, en las 4 estaciones del Grupo Aramón. Garantizar el eficiente funcionamiento de las instalaciones de las pistas de esquí del Grupo Aramón, coordinar y supervisar el cumplimiento de la Normativa Europea y Nacional de las Instalaciones de Transporte por cable, así como las referentes a los locales de pública concurrencia, instalaciones eléctricas de media y baja tensión, almacenamientos de combustible, instalaciones de gas, gestión medioambiental, etc.
Director de RRHH – Carlos González
Definir e implementar las políticas generales de recursos humanos basadas en el Plan Estratégico de Grupo. Coordinar planes de selección, formación y gestión y desarrollo de las relaciones laborales, comunicación interna, seguridad y salud en el trabajo.
Director de Planificación Estratégica – Carlos Parra
Liderar proyectos estratégicos transversales claves para la organización, cumpliendo con los KPI`s de gestión propios de Dirección General. Fomentar la comunicación y colaboración entre departamentos implicados en los diferentes proyectos estratégicos.
Director de Marketing – Jose María Gracia
Establecer el Plan de Marketing anual del Grupo, creando, definiendo e implementando, junto con la Dirección General, la estrategia de comunicación externa del Grupo.
Director de Tecnología e Innovación - Jorge Anzano
Diseñar y poner en marcha proyectos de mejora continua e innovación, y determinar políticas e implantar medidas en materia de infraestructura de comunicaciones, sistemas y ciberseguridad.
Director de Cerler – Gabriel Mur Lujan
Coordinar los recursos de la organización para asegurar el perfecto funcionamiento de la estación de esquí de Cerler, así como el cumplimiento de las metas estratégicas de la organización (Grupo Aramón) en dicha estación de esquí.
Director de Formigal-Panticosa – Juan José Pes
Coordinar los recursos de la organización para asegurar el perfecto funcionamiento de la estación de esquí de Formigal-Panticosa, así como el cumplimiento de las metas estratégicas de la organización (Grupo Aramón) en la mencionada estación de esquí.
Director de Nieve de Teruel – Mario Gómez
Coordinar los recursos de la organización para asegurar el perfecto funcionamiento de las estaciones de esquí de Javalambre y Valdelinares, así como el cumplimiento de las metas estratégicas de la organización (Grupo Aramón) en las mencionadas estaciones de esquí.
María Garmendia - Directora de Comunicación y Relaciones Institucionales
Definir y ejecutar la estrategia de comunicación, protegiendo la reputación y coherencia de marca. Coordinar las relaciones y los ámbitos de colaboración institucionales. Coordinar la comunicación interna, externa y con medios, así como la interlocución con stakeholders clave. Reforzar el posicionamiento institucional. Liderar la comunicación en situaciones sensibles.
Mercedes Gorgas - Directora de Asesoría Jurídica
Dirigir la función jurídica para la prevención y gestión de riesgo (compliance). Asegurar el cumplimiento normativo. Liderar la gestión de litigios y la defensa judicial. Supervisar la contratación en materia mercantil y civil. Velar por la seguridad jurídica y el buen gobierno.
Información relativa al ámbito laboral
Convenio Colectivo del Grupo Aramon suscrito el día 13 de marzo de 2025 y publicado en el BOA con fecha 13 de mayo de 2025.
El Grupo Aramón canaliza las ofertas de empleo a través de las siguiente vías:
- Web de empleo: www.empleo.aramon.es/
- Candidaturas espontáneas a través de la siguiente dirección de correo: rrhh@aramon.es
No hay disponibilidad para las fechas seleccionadas